این جلسه بر اساس نیاز شما به مدرس، مربی و یا کوچ مطابق با صلاحیت ها و استانداردها برگزار میشود که در ادامه به صورت مختصر این فرآیند شرح داده شده است .

در مرحله ی اول کوچ با مشارکت مراجع موضوعی که اولویت بالاتری دارد را انتخاب میکند.

بعد از انتخاب موضوع کوچ با مطرح کردن یک سری سوالات به مراجع کمک میکند که مسئله، چالش و هدف مراجع روشن و شفا شود.

در مرحله سوم موقعیت فعلی کسب و کار مراجع تحلیل و شرایط موجود بررسی میشود.

و در مرحله چهارم موقعیت مطلوب و دلخواه مراجع توصیف و ترسیم میشود.

حالا با کمک کوچ و مشارکت و همراهی مراجع مسیر حرکت و برنامه ی اقدامی متناسب با پتانسیل فرد و نوع کسب و کار طراحی میشود.

(برنامه ی اقدامی : برنامه قدم به قدم تا رسیدن به هدف مشخص شده)

جلسات اکشن کوچینگ با هدف پیگیری برنامه های تعیین شده و همچنین رفع موانع و مشکلاتی که در اجرای آنها به وجود آمده برگزار میشود.